Россияне, ожидающие в семье пополнение третьим ребенком, или уже родившие третьего малыша, могут рассчитывать на поддержку со стороны государства. Законом предусмотрены специальные меры, которые оказываются из средств федерального и регионального бюджетов.
Расскажем о новшествах в соцполитике на 2018 год, укажем, какие пособия смогут получить семьи с тремя детьми, а также где и как быстро оформить документы на выплаты.
Все изменения в выплатах на рождение третьего ребенка в 2018 году – последние новости
Президент России в конце 2017 года заявил о том, что будет введено несколько новшеств по льготам и выплатам для семей, родивших третьего ребенка.
- Прежде всего, будет расширен список регионов, где на 3 ребенка можно получать выплату каждый месяц в сумме показателя прожиточного минимума. Количество субъектов достигнет 60, ранее было 50.
- Будет введена новая программа, затрагивающая ипотечного кредитования. Ее запуск планируется на январь 2018 года. В соответствии с ней, семьи, родившие ребенка в период 2018-2022 годов, могут получить жилищный кредит по сниженной ставке. Подробнее читайте, кому причитается скидка на ипотеку и каковы преимущества от такого льготного госкредитования .
- Программа материнского капитала, ставшая привычной для россиян уже за 11 лет своего существования, будет продлена до конца 2021 года.
- На третьего ребенка можно будет получить ежемесячную выплату из маткапитала в виде наличных средств. Кстати, такая выплата полагается и на второго ребенка.
- Вступит в силу новый закон, закрепляющий индексирование всех социальных пособий на величину равную показателям фактической инфляции (ФЗ-№ 444, от 19 декабря 2016 года). Так в 2018 году индексация будет проводиться с 1 февраля на 3,2%. Индексирование будет ежегодным. Помните, что маткапитал не индексируется – заморозка осталась до 2020 года.
На федеральном уровне других изменений в соцполитике не планируется. Помните, что есть еще региональные власти, которые могут самостоятельно распределять бюджет - и вводить свою помощь.
Кстати, единственный регион, где планируется повысить размер детских пособий – Москва и Московская область . Там власти решили проиндексировать пособия на детей в 2 и более раз. Это новшество касается и многодетных семей, где родился 3 ребенок.
Федеральные пособия и выплаты на третьего ребенка в 2018 году – единовременные, ежемесячные и т.д.
Перечислим, какие меры соцподдержки осуществляются на базе федерального госбюджета в 2018 году, и определим их размер с учетом индексации - и без.
|
Пособия и льготы на третьего ребенка в 2018 году |
|||
|
Наименование пособия, льготы |
Примечание |
Размер выплаты в январе 2018 года |
Размер выплаты с февраля 2018 года |
|
Декретные выплаты |
|||
|
Декретное пособие для безработных |
Женщина должна быть уволена в связи с ликвидацией организации. Получить можно в соцзащите. |
613,14 руб. за 1 месяц больничного. |
632,76 руб. в расчете на 1 месяц. |
|
Декретное пособие для работающих граждан |
Предоставляется только мамам, которые работали. Работодатель обязан выплачивать сотруднице ежемесячно сумму, составляющую установленный средний заработок. В разных регионах это пособие разное, основывается на МРОТ. Законом предусмотрен минимальный и максимальный размер выплаты. |
Установленный минимум: 43 615,65 руб. – в обычном случае за 140 дней листка нетрудоспособности. 48 600,30 руб. – при осложненных родах (156 дней больничного). |
Установленный максимум, исходя из предельной величины страховой базы: 282 106,70 руб. – за 140 дней. 314 347,47 руб. – за 156 дней. 390 919,29 руб. – за 194 дня. |
|
Пособие по беременности и родам |
В 2018 году для расчета среднего заработка принимаются доходы, начисленные работнику в 2016 и 2017 году. |
В размере 100% от среднего заработка (но не менее 34 520 руб. при расчете по МРОТ). |
В размере 100% от среднего заработка (но не менее 43 652 руб. при расчете по МРОТ). |
|
Пособие женщинам, обучающимся по очной форме |
Выплачивается в зависимости от бюджета учебного заведения. |
Размер стипендии, установленной образовательной организацией. Не менее 1353 руб. |
Не менее 1353 руб. |
|
Пособие женщинам, проходящим военную службу по контракту |
Выплачивается в размере установленного по месту службы денежного довольствия. |
||
|
Единовременные пособия |
|||
|
Разовая денежная выплата в связи с рождением малыша |
Выплата положена матери, независимо от того, которого по счету ребенка она родила. При появлении на свет каждого ребенка перечисляют на счет родителя денежная сумма. |
Размер единовременной выплаты составляет 16 350,33 руб. |
16 873,54 руб. |
|
Пособие беременной женщине в момент становления на учет |
Женщина должна встать на учет в женскую консультацию до 12 недель беременности. |
||
|
Пособие беременной жене военнослужащего по призыву (не срочника) |
Пособием могут воспользоваться родители до момента исполнения ребенку 3 лет. |
25 892,45 руб. |
26 721,01 руб. |
|
Пособия на ребенка, переданного на воспитание в семью (усыновление, опека и попечительство, приемная семья) |
Предусмотрена обычная выплата и повышенная, которая выплачивается в более высоком размере на ребенка-инвалида, а также ребенка в возрасте от 7 лет или нескольких детей, которые приходятся друг другу братьями и (или) сестрами. |
16 350,33 руб. или |
16 873,54 руб. или |
|
Федеральный материнский капитал |
Размер маткапитала одинаков. Если были сделаны ранее выплаты из него, то его размер уменьшается. |
||
|
Единовременное пособие при рождении одновременно трех и более детей |
Выплата осуществляется из федерального бюджета. |
||
|
Ежемесячные пособия и выплаты на ребенка |
|||
|
Пособие по уходу за вторым и последующим ребенком до 1,5 лет для официально трудоустроенных граждан. |
Одному из родителей положена денежная выплата в размере 40% среднего заработка. |
40% среднего заработка. |
40% от средней зарплаты. |
|
Пособие по уходу за вторым и последующим ребенком до 1,5 лет для неработающих (домохозяек) и ИП. |
Размер выплаты составляет 40% среднего заработка, не меньше установленного законом минимума. |
Минимум 6 131,37 руб. |
Минимум – 6 327,57 руб. |
|
Пособие на ребенка военнослужащего, проходящего службу по призыву. |
Срочники исключаются. |
11 096,76 руб. |
11 451,86 руб. |
|
Пособие по потере кормильца на ребенка военнослужащего. |
2 231,85 руб. |
2 303,27 руб. |
|
|
Ежемесячная выплата до 3 лет на каждого ребенка, проживающего в чернобыльской зоне. |
Предусмотрены возрастные ограничения. |
3 162 руб. – на детей, возраст которых до 1.5 лет. 6 324 руб. – на ребенка в возрасте от 1,5 до 3 лет. |
3 263,18 руб. – на детей от 0 до 1,5 лет. 6 526,37 руб. – на детей от 1,5 до 3 лет. |
Указанные выше пособия будут действовать на протяжении 2018 года для всех российских семей, родивших третьего малыша.
Ранее мы писали подробно о выплатах многодетных семьям . Ознакомиться со статьей и узнать про все льготы семьям с тремя и более детьми можно .
Региональные выплаты и льготы при рождении 3-го ребенка в 2018 году
Региональные выплаты могут отличаться, в зависимости от субъекта РФ. Они напрямую зависят от бюджета региона, так как производятся из его счета.
Перечислим, какие выплаты и льготы могут оказывать в регионах.
|
Региональные пособия и льготы на 3 ребенка в 2018 году |
||
|
Наименование выплаты, пособия |
Комментарий |
Размер выплаты |
|
Выплата на ребенка, возраст которого не более 3 лет |
Осуществляется в соответствии с Постановлением Правительства РФ № 1291, утвержденном 30 ноября 2015 года. Выплачивается ежемесячно. |
Размер выплаты равен сумме прожиточного минимума, действующего в определенном регионе. |
|
Детское пособие до 18 лет в 2018 году малообеспеченным семьям |
Устанавливается во всех регионах страны согласно ст атье 16 ФЗ-№81 от 19.05.1995 и выплачивается ежемесячно либо ежеквартально. |
Размер пособия, сроки и периодичность его индексации устанавливается региональными законами исходя из возможностей бюджета. |
|
Выплата на ребенка, возраст которого от 7 до 16 или 18 лет |
Определяется региональной властью. |
Размер пособия составляет от 100 руб. и выше. |
|
Единовременная выплата перед Первым сентябрем |
Родителям компенсируются расходы на приобретение спортивной и обязательной школьной формы посредством разовой выплаты перед началом учебного года. Может полагаться третьему ребенку, идущему в первый класс в школу. |
В пределах 2 000-10 000 руб. |
|
Бесплатный проезд на общественном транспорте |
Для третьего ребенка в семье, которому не исполнилось 7 лет. |
В размере скидки или в виде проездного свидетельства. |
|
«Молочная кухня» до 3 лет |
Дети до 3 лет обеспечиваются специальным питанием (молочная кухня). Мера реализуется через муниципальные учреждения здравоохранения, которым выделяются средства для материальной помощи по предоставлению молочного питания. |
|
|
Земельный сертификат на приобретение участка земли |
Размер участка не может превышать 0.15 Га, земля предназначена для целевого использования, чаще всего для строительства жилого дома. Выплачивается единоразово. |
В виде сертификата. |
|
Сертификат на готовое жилье и покупку квартиры |
Выдается при рождении третьего ребенка, единоразово. Могут претендовать многодетные, малоимущие семьи, нуждающиеся в жилье. |
В виде сертификата. |
|
Бесплатное посещение театров, экскурсий в музеях и выставках |
Предоставляется для всех детей. |
В виде билетов. |
|
Бесплатные путевки для детей в оздоровительные лагеря, зоны санаторно-курортного лечения |
Родители могут получить полностью бесплатную путевку или же придется оплатить ее часть. |
В виде направления и путевки в санаторно-курортное учреждение. |
Рассмотрим, какая помощь предусмотрена в Санкт-Петербурге на третьего ребенка.
|
Пособия и выплаты в Санкт-Петербурге на 3 ребенка |
|
|
Вид выплаты |
Размер пособия в 2017-2020 годах |
|
Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от рождения до 1,5 лет |
При рождении первого ребенка выплачивается по 3 145 руб. |
|
Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от рождения до 1,5 лет в неполной семье или семье военнослужащего |
При рождении первенца выплачивается по 3 552 руб. При рождении второго и последующих – по 4 058 руб. |
|
Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 1,5 до 7 лет |
|
|
Ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 1,5 до 7 лет из неполной семьи или семьи военнослужащего |
|
|
Ежемесячное пособие на ребенка школьного возраста |
|
|
Ежемесячное пособие на ребенка школьного возраста из неполной семьи или семьи военнослужащего |
|
|
Единовременная компенсационная выплата при рождении первого ребенка |
|
|
Единовременная компенсационная выплата при рождении второго ребенка |
|
|
Единовременная компенсационная выплата при рождении третьего ребенка. |
|
|
Компенсационная выплата на детей из многодетных семей |
|
|
Ежемесячная социальная выплата матерям, родившим (усыновившим) и воспитавшим пять и более детей и получающим пенсию |
|
|
Ежемесячная компенсационная выплата на возмещение расходов в связи с ростом стоимости жизни детям из многодетных семей, получающим пенсию по случаю потери кормильца |
|
|
Материнский капитал в Санкт-Петербурге |
140 216,97 руб. |
|
Земельный капитал в Санкт-Петербурге |
|
|
Ежемесячное пособие на ребенка из малообеспеченной, многодетной семьи, возраст которого от рождения до 3 лет |
10 367,90 руб. Размер выплаты равен размеру детского прожиточного минимума установленного в Санкт-Петербурге на период обращения. |
|
Ежегодная компенсационная выплата на ребенка в возрасте до 18 лет, не являющегося инвалидом, страдающим заболеванием целиакия |
|
|
Ежемесячная социальная выплата студенческим семьям |
|
|
Единовременная выплата в случае принятия ребенка в семью |
На усыновленного ребенка выделяют 117 178 руб. На ребенка, принятого в опеку, попечительство, на воспитание в семью 30 434 руб. |
|
Ежемесячная выплата женщинам, которым присвоено почетное звание «Мать-героиня»; женщинам, родившим и воспитавшим |
|
Расскажем, какие выплаты предусмотрены в Москве на третьего ребенка.
|
Пособия и выплаты в Москве на 3 ребенка |
||
|
Вид выплаты |
Размер пособия в 2017 году |
Размер пособия в 2018 году |
|
Пособия малообеспеченным семьям |
||
|
Ежемесячное пособие на ребенка из малообеспеченной семьи, возраст которого от рождения до 3 лет. |
2 000-3 000 руб. |
|
|
Ежемесячное пособие на ребенка до 3 лет, воспитывающегося в семье: Одиноких матерей (отцов). |
2 400-5 000 руб. |
|
|
Ежемесячное пособие на ребенка возрастом от 3 до 18 лет из малоимущей семьи. |
||
|
Ежемесячное пособие на ребенка от 3 до 18 лет, воспитывающегося в семье: Одиноких матерей (отцов). Военнослужащих, проходящих военную службу по призыву. Где родитель уклоняется от уплаты алиментов. |
2 400-3 000 руб. |
|
|
Выплаты многодетным семьям |
||
|
Ежемесячное пособие на возмещение расходов в связи с ростом стоимости жизни семьям, где 3-4 ребенка. |
600 руб. на каждого ребенка. |
1 200 руб. на каждого ребенка. |
|
Ежемесячное пособие на возмещение расходов в связи с ростом стоимости жизни семьям, где 5 и более детей. |
750 руб. на каждого ребенка. |
|
|
Ежемесячное пособие на приобретение товаров детского ассортимента семье, имеющей 5 и более детей. |
900 руб. на каждого ребенка. |
|
|
Ежемесячное пособие на приобретение товаров детского ассортимента семье, имеющей 10 и более детей. |
900 руб. на каждого ребенка. |
1 800 руб. на каждого ребенка. |
|
Ежемесячное пособие семьям, имеющим 10 и более детей. |
750 руб. на каждого ребенка. |
1 500 руб. на каждого ребенка. |
|
Ежемесячная компенсационная выплата многодетной матери, родившей 10 и более детей и получающей пенсию. |
||
|
Ежегодная компенсационная выплата семье, имеющей 10 и более детей, к Международному дню семьи. |
||
|
Ежегодная компенсационная выплата семье, имеющей 10 и более детей, ко Дню знаний. |
||
|
Ежемесячная компенсационная выплата на возмещение расходов по оплате за жилое помещение и коммунальные услуги семьям с 3-4 детьми. |
||
|
Ежемесячная компенсационная выплата на возмещение расходов по оплате за жилое помещение и коммунальные услуги семьям с 5 и более детьми. |
||
|
Ежемесячная компенсационная выплата за пользование телефоном семьям, имеющим трех и более детей. |
||
|
Ежегодная компенсационная выплата на приобретение комплекта детской одежды для посещения занятий на период обучения. |
||
|
Ежемесячная компенсация за бесплатный проезд в общественном транспорте общего пользования в городском сообщении. |
||
|
Ежемесячная компенсация за бесплатный проезд на железнодорожном транспорте в пригородном сообщении. |
||
|
Ежемесячная компенсация за бесплатное лекарственное обеспечение. |
||
О региональных выплатах можно узнать в службе социальной защиты, расположенной в вашем городе или районе – либо, зайдя на официальный интернет-ресурс администрации вашего региона.
Материнский капитал при рождении третьего ребенка в 2018 году
Маткапитал может быть федеральным и региональным. Федеральная программа маткапитала будет действовать на всей территории РФ, а региональные программы только в некоторых субъектах – там, где она принята и действует.
При рождении 3 ребенка материнский капитал на федеральном уровне не действует, так как эта мера поддержки предусмотрена семьям в связи с появлением на свет 2 малыша. Поэтому не стоит путать выплаты с региональными.
Маткапитал при рождении третьего ребенка, осуществляемый из регионального бюджета, может быть потрачен на:
- Ремонт и строительство жилья/жилого помещения.
- На приобретение предметов и вещей для новорожденного.
- На лечение ребенка.
Размер капитала на 3 ребенка устанавливается властью определенного субъекта РФ. Укажем, каков размер маткапитала в некоторых регионах России.
|
Наименование региона |
Размер маткапитала |
|
Санкт-Петербург |
140 216,96 руб. |
|
Ленинградская область |
|
|
Московская область |
|
|
Алтайский край |
55 387,50 руб. |
|
Амурская область |
|
|
Белгородская область |
|
|
Брянская область |
|
|
Владимирская область |
|
|
Волгоградская область |
|
|
Воронежская область |
|
|
Калининградская область |
|
|
Камчатский край |
|
|
Краснодарский край |
|
|
Красноярский край |
|
|
Липецкая область |
|
|
Пермский край |
|
|
Ростовская область |
|
|
Свердловская область |
|
|
Тюменская область |
|
|
Томская область |
|
|
Хабаровский край |
|
|
Чукотский АО |
|
|
Ямало-ненецкий АО |
Узнать, есть ли в вашем регионе маткапитал при рождении 3 ребенка, можно в соцзащите.
Где и как оформить пособия и выплаты при рождении третьего ребенка в 2018 году – список документов и памятка родителям
Оформлением всех бумаг на получение социальных пособий - или льгот, скидок - занимается служба социальной защиты населения (ранее ее называли собес).
Чтобы быстро оформить пособие и начать получать выплаты, следуйте такой простой инструкции:
Шаг 1. Подготовьте документационный пакет
В него войдут основные и дополнительные документы.
|
ПАМЯТКА: Какие документы подготовить родителям? |
|
Основные документы:
|
|
Дополнительные документы:
|
Если каких-то документов не будет хватать, специалист об этом сообщит.
Шаг 2. Обращение в службу социальной защиты населения или МФЦ
Следует прийти в отделение по месту вашего жительства.
Обратите внимание, что документы следует подать в течение полугода с момента появления на свет третьего ребенка.
Если в соцзащите большая очередь, то есть еще один вариант, где оформить пособия. Обратиться можно в многофункциональный центр (МФЦ). Специалист примет у вас документы - и сам передаст в соцзащиту.
Шаг 3. Получение статуса «многодетной семьи»
Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2019 году выплачивается лицам, которые осуществляют уход за ребенком во время одноименного отпуска.
Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до достижения ребенком трех лет, а пособие выплачивается лишь до полутора. Также до достижения ребенком трех лет выплачивается ежемесячная компенсация в размере 50 рублей.
Кому выплачивается пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет
В отличие от пособия по беременности и родам, которое выплачивается только матери ребенка, пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2019 году могут получать и иные родственники: отец, бабушка и т.д., главное - что они фактически осуществляют уход за ребенком и поэтому лишены возможности получать заработную плату или иной доход. Если за малышом ухаживают двое или несколько родственников, по их выбору.
Размер пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
По общему правилу, размер пособия по уходу за ребенком составляет . В некоторых случаях выплата производится в .
С 1 февраля 2019 года минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком составляет 3 277 рублей 45 копеек , за вторым и последующими детьми - 6 554 рубля 89 копеек, с 1 января 2019 года максимальный размер пособия по уходу - 26 152 рубля 27 копеек . Право на пособие в указанном размере имеют:
матери, уволенные в период беременности в связи с ликвидацией организации
матери, отцы, опекуны, обучающиеся по очной форме
родственники, ухаживающие за ребенком в случае лишения матери и (или) отца родительских прав
Расчет пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
Для удобства представим алгоритм расчета пособия по уходу за ребенком в 2019 году в виде схемы:
Пособие по уходу за ребенком
равно
средний заработок за два предыдущих календарных года (не должен превышать за каждый год предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС: в 2017 году - 755 000 рублей, в 2018 году - 815 000 рублей, то есть для расчетов выбираем сумму, которая меньше)
делим
на число календарных дней в этом же периоде (исключая периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком, период освобождения от работы с сохранением зарплаты). Получаем средний дневной заработок, который не может быть больше контрольной величины (= сумме предельных величин (см. выше), поделенной на 730)
умножаем
на 30,4
умножаем
на 40 %
Сроки выплаты пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет
Обратиться за пособием по уходу за ребенком в 2019 году можно не позднее со дня достижения ребенком возраста полутора лет.
Обратите внимание: независимо от даты подачи заявления пособие в 2019 году будет выплачиваться за весь период со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1.5 лет.
Детское пособие до 3 лет является одним из видов компенсационных выплат. Назначается при соблюдении установленного законодательством порядка и при предоставлении соответствующих документов.
Детское пособие до 3-х лет: размер выплат
Указом Президента РФ "О размере..." от 30.05.1994 № 1110 установлен размер ежемесячных компенсационных выплат мамам (иным родственникам, которые фактически осуществляют уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях с предприятием, учреждением и организацией независимо от организационно-правовых форм, и женщинам - военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста - 50 рублей.
Стоит отметить, что это «общая» цифра по России; каждый регион вправе устанавливать свой размер вышеуказанного пособия. Кроме того, в местностях, в которых имеется районный коэффициент к основному заработку, этот же коэффициент влияет и на размер пособия для детей до 3 лет.
Как получить детское пособие: необходимые документы
Данная выплата назначается матерям с начала отпуска по уходу за ребенком и прекращается в месяц, следующий за месяцем достижения ребенком 3 лет.
Для назначения выплаты необходимы следующие документы:
- Заявление;
- Копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком;
- Свидетельство о рождении ребенка;
- Трудовая книжка.
Данные документы заявитель предоставляет своему работодателю.
То есть к вышеуказанным документам они должны приложить справку о том, что пособие по безработице они не получают. Документы предоставляются в соответствующие органы социальной защиты населения.
В течение 10 дней после поступления заявления уполномоченный орган должен принять решение о назначении/отказе в назначении выплаты.
Как подать заявление на получение детского пособия до 3 лет
Если по каким-то причинам лично передать документы не получается, можно воспользоваться услугами» законного представителя.
Вторым вариантом может стать подача заявления через МФЦ, через Единый портал государственных и муниципальных услуг или иным способом, позволяющим передать информацию на электронном носителе.
В случае поступления пакета документов, органы соцзащиты проверяют их подлинность. Если заявитель - безработная мама, и она не представила справку с биржи труда о том, что не получает пособие по безработице, органы соцзащиты должны запросить эту справку самостоятельно.
Межведомственный запрос должен быть направлен в течение 2 дней после поступления заявления в форме электронного документа.
Кто может обратиться с заявлением о назначении пособия
Помимо матери за назначением компенсационных выплат ребенку до 3 лет к работодателю могут обратиться следующие лица:
- отец;
- опекун;
- усыновитель;
- бабушка;
- дедушка;
- другой родственник, который фактически осуществляет уход за ребенком.
- состоящие на госслужбе (военнослужащие);
- женщины - инвалиды 1 и 2 группы;
- матери, которые обучаются в ВУЗе на заочном отделении;
- женщины - индивидуальные предприниматели;
- женщины, которые официально получили статус безработной в связи с ликвидацией предприятия;
- безработные мамы, которые занимаются профессиональным переобучением (проходят переподготовку);
- женщины, которые ухаживают за детьми-инвалидами 1-й группы или пожилыми людьми, чей возраст превышает 80 лет.
Пособия для детей до 3 лет: о чем еще нужно знать
Если мы проследим за всеми изменениями законодательства, то заметим, что размер пособия для детей до 3 лет не изменялся и не индексировался с 1994 года.
Не знаете свои права?
Возможно, такое «постоянство» связано с тем, что данное пособие выплачивается за счет средств работодателя, в то время как выплата пособия по беременности и родам осуществляется Фондом социального страхования.
Стоит отметить, что пособия для детей до 3 лет не облагаются никаким налогом, поэтому работодатель ничего не теряет. При этом данная выплата должна быть осуществлена вне зависимости от того, предусмотрена ли она внутренними документами организации или нет (коллективным, трудовым договором, соглашением между работником и работодателем). Она осуществляется в силу закона.
Однако следует понимать, что выплачиваться данное пособие будет только в случае поступления заявления на нее: не будет заявления - не будет выплаты.
«Максимальный» срок, в течение которого можно обратиться за получением пособия - не позже 6 месяцев со дня ухода в отпуск по уходу за ребенком. Если вы обратитесь позже, то выплаты вам будут произведены за срок, не превышающий 6 месяцев.
Когда выплата пособия для детей до 3 лет прекращается
Выплата пособия для детей до 3 лет прекращается на следующий день после наступления таких обстоятельств:
- Женщина прерывает отпуск по уходу за ребенком и выходит работать на полный рабочий день.
- У женщин, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком, наступает отпуск по беременности и родам.
- Маме назначается пособие по безработице.
- Работник увольняется по собственному желанию.
- Ребенок переводится на полное государственное обеспечение.
- Родителя, который осуществлял уход за ребенком, лишают родительских прав.
Причем о наступлении всех обстоятельств получатель пособия должен сам уведомить своего работодателя или органы социальной защиты.
Основные «заблуждения»
1. Первое и самое главное заблуждение - многие мамы считают, что данное пособие назначается с 1,5 до 3 лет.
Нет, это не так. Пособие назначается после подачи всех документов непосредственно с первого дня начала отпуска по уходу за ребенком.
2. Пособие на детей до 3 лет выплачивается в размере 50 рублей на каждого ребенка (если в результате многоплодных родов на свет появилось 2 или более детей).
Нет. Пособие выплачивается не на детей, а матери за то, что она «теряет» возможность работать, поэтому оно и считается компенсационным.
3. Выплата пособия зависит от «желания» работодателя.
Нет. Выплата пособия предусмотрена на законодательном уровне, поэтому мнения вашего работодателя никто не спрашивает. Но еще раз напомним, что выплачиваться она будет только в случае поступления заявления от вас.
4. Работодатель - индивидуальный предприниматель обязан выплачивать своим работникам пособия на детей до 3 лет.
Нет. Такая обязанность возложена лишь на юридические лица и организации вне зависимости от их организационно-правовой формы.
Денежные средства на выплату пособия аккумулируются непосредственно из «бюджета» работодателя. Фонд социального страхования к этим деньгам отношения не имеет.
Таким образом, получить пособие по уходу за ребенком до 3 лет может любой родитель, который осуществляет уход за ребенком и состоит в трудовых отношениях или был уволен в связи с ликвидацией предприятия, но не получает пособие по безработице.
Данную ежемесячную выплату производят:
1. студентам и аспирантам , находящимся в академических отпусках по медицинским показаниям;
2. матерям (или другим родственникам , фактически осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с предприятиями, учреждениями и организациями независимо от организационно-правовых форм, и женщинам - военнослужащим, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста;
3. неработающим женам лиц рядового и начальствующего состава МВД и МЧС РФ в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства.
Пособие по уходу за ребенком до 3 лет увеличат
Глава Минтруда Максим Топилин заявил, что в планах министерства – реализация поручения Председателя Правительства Дмитрия Медведева об изменении пособия на ребенка в возрасте от 1,5 года до 3 лет, выплачиваемого из средств работодателей (50 рублей).
«Я думаю, что до конца года мы должны это поручение реализовать», – обозначил глава Минтруда России.
Напомним, ранее глава Правительства Дмитрий Медведев заявлял: «Это пособие было установлено в 1994 году, его нужно пересмотреть».
Отпуск по уходу до 3-х лет с выплатой пособий:- компенсация работодателя 50
руб. в месяц
- по уходу за ребенком до 1,5 лет. Выплачивает ФСС РФ.
Если мамочка написала заявление на отпуск до 1,5 лет - это неверно, и является нарушением . Необходимо разыскать мамашу, пусть переписывает заявление и необходимо переделать первоначальный приказ на отпуск с 1,5 лет на до 3-х лет.
Другое дело, что дата окончания этого отпуска (до 3-х лет) может быть указана (в рамках срока) любой - в том числе и дата исполнения ребенку 1,5 лет.
Если мамочка желает выйти на работу сразу после отпуска до 1,5 лет, ей нужно писать заявление о прерывании отпуска и выходе на работу. Причем, она имеет право выйти на 1) полное рабочее время (пособие прекращается) или на 2) сокращенный рабочий день (в любой части, хоть 7 часов из 8). Право на получение пособия в полном объеме сохраняется. Все нюансы упоминаются в личном заявлении работника.
Если через какое время (в пределах 3-х лет ребенку) мамочке захочет опять в отпуск по уходу - её обязаны отпустить...
КОМПЕНСАЦИЯ по уходу за ребенком от 1,5 до до 3-х лет
Всем сотрудникам, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет , работодатели обязаны выплачивать компенсацию в размере 50 руб.
Порядок назначения и выплаты компенсации утвержден постановлением Правительства РФ от 3 ноября 1994 г. № 1206 . В нем записано, что компенсация назначается на всех местах работы. И с учетом районных коэффициентов.
Пособие в 50 рублей платится с начала отпуска по уходу за ребенком и до 3-х лет, то есть Вы должны платить его с самого начала. Оно платится только по заявлению сотрудницы, если заявления нет, можете и не платить. А за месяц оно платится пропорционально дням отпуска.
Примечание : Данный вид денежных выплат по своей правовой природе фактически является государственным пособием, в связи с чем на основании пункта 1 части 1 на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Размер пособия | Особенности |
|
До 1,5 лет (декретные) | 40% от среднего ежемесячного заработка за последние 24 месяца. | Начисляется ежемесячно. |
Детское пособие до 3 лет. | 50 рублей. | Выплачивается ежемесячно в промежутке между 1,5 и 3 годами. |
На третьего ребенка. | Равен сумме ПМ, установленного в регионе на детей. | Выплачивается каждый месяц до достижения ребенком 3 лет. |
По уходу за ребенком до 3 лет для военнослужащих. | 11374 рубля. | Выплачивается ежемесячно на детей, чьи отцы проходят срочную службу в армии. |
Малоимущим на 1 и 2 ребенка. | В размере ПМ, установленного в регионе. | Пособие выплачивается семьям с детьми, где среднедушевой доход менее полуторакратного размера ПМ. |
Пособие на ребенка, мать которого проживала на чернобыльской зоне загрязнения. | 3241 руб. до 1,5 лет, и 6482 руб. от 1,5 до 3 лет. | Выплачивается ежемесячно в качестве надбавки к основному пособию. |
Материнский капитал. | Единовременная помощь за второго ребенка. |
|
При рождении. | Единовременная выплата. |
|
Компенсация оплаты детского сада. | На первого ребенка – 20% от суммы оплаты, 50% -- на второго, 70% -- на третьего и последующих. | Выплачивается ежемесячно. |
В некоторых регионах РФ предусмотрены дополнительная финансовая поддержка и льготы.
Компенсационная выплата 50 рублей
Сразу после родов мать имеет право вместе с декретными деньгами получать детское пособие до 3 лет в размере 50 рублей. Эта компенсация назначается по месту работы и начисляется из фонда оплаты труда работодателя.
Данная сумма положена не только работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, но и следующим категориям граждан:
- женщинам, служащим в армии или работающим в военных частях на гражданских должностях;
- женщинам, которых уволили в связи с ликвидацией организации;
- тем, кто работает на дому или неполный рабочий день.
Если женщина была уволена в результате закрытия предприятия, то пособие до 3 лет за счет работодателя также ей положено, несмотря на то, что организация уже не существует. Единственный нюанс – получать пособие по уходу нужно будет через органы социальной защиты. Выплата назначается только в том случае, если мать не состоит в качестве безработной в ЦЗН.
Если женщина работает на индивидуального предпринимателя, то имеет право получать выплату только в том случае, если трудовые отношения были оформлены по ТК РФ.
Компенсация выплачивается каждый месяц до того момента, пока ребенку не исполнится 3 года. При наличии двух и более новорожденных женщине не полагается удвоение или утроение компенсации, так как выплата производится не на конкретного ребенка, а на самого работника.
Кому положено детское пособие до трех лет?
На получение детского пособия могут претендовать матери:
- несущие военную службу;
- инвалиды 1 и 2 группы;
- безработные в результате прекращения деятельности работы организации, в которой они были трудоустроены;
- нетрудоустроенные, которые проходят курсы переподготовки;
- учащиеся заочной формы ВУЗ-ов;
- индивидуальные предприниматели;
- те, кто ухаживает за ребенком-инвалидом 1 группы.
Кроме непосредственно матерей оформить на себя данный вид компенсации за уход за ребенком в праве:
- второй родитель;
- опекун детей;
- человек, взявший ребенка на усыновление;
- бабушки;
- дедушки;
- другие категории граждан, приходящиеся родственниками родителям детей, осуществляющие повседневный присмотр за ребенком.
Суммируя, по выходу матери на работу, но при непредоставлении места в ясельной группе, есть возможность сохранить денежные государственные выплаты, переоформив их на того, кто будет смотреть за детьми до 3-х лет в период отсутствия матери. Выплата компенсации будет проходить также ежемесячно.
Как оформить пособие?
Процедура оформления:
- По месту работы нужно подать заявление и документы. Если женщина оформлена в качестве ИП или безработная, то подавать бумаги нужно в органы социальной защиты.
- Документы рассматриваются работодателем в течение 10 рабочих дней, после чего назначается пособие.
- Если выплаты были оформлены через работодателя, то они будут приходить на карту в день выдачи зарплаты. При оформлении компенсации в органах соцзащиты средства могут перечисляться на любой указанный в заявлении счет или выдаваться наличными через почту по желанию заявителя.
После рождения ребенка оформить компенсацию от работодателя и декретные можно одним заявлением сразу.
Документы для получения пособия
Помимо заявления по месту работы предоставляется:
- свидетельство о рождении;
- трудовая книжка;
- приказ о выходе в отпуск по уходу;
- справка из ЦЗН об отсутствии выплат по безработице.
Бумаги нужно направить в бухгалтерию предприятия. Для неработающих и уволенных – в социальную защиту или в МФЦ.
Заявление на пособие
В документе нужно указать:
- Название организации и ФИО генерального директора.
- Свои данные (ФИО, должность).
- В основной части документа нужно привести данные указа о декретных выплатах и сформулировать просьбу о предоставлении компенсации.
- Дата и подпись.
Образец документа:
Срок подачи заявления
Документы нужно подать не позднее 6 месяцев после даты ухода женщины в отпуск. Если срок будет упущен, то получить выплаты можно будет только за срок, не превышающий полугода.
Прекращение выплат
Существуют ситуации, при которых происходит прекращение выплаты до 3 лет:
- женщина уволилась по собственному желанию;
- получает пособие по безработице;
- досрочный выход из отпуска;
- из отпуска по уходу за ребенком женщина переходит в отпуск по беременности и родам;
- ребенка забрали в интернат;
- мать лишили родительских прав.
Прекращение выплат пособия на ребенка наступает со следующего месяца после возникновения этих обстоятельств.
Будет ли повышение пособий до 3 лет в 2019 году?
Настоящая ситуация такова, что после 1,5 лет семьи с ребенком получают ничтожно малую материальную помощь в размере 50 рублей ежемесячно. Сумма была установлена еще в 1994 году, но пособие материям по уходу за ребенком до 3 лет в 2019 году осталось неизменным.
В связи с этим в 2018 году в Госдуму был направлены на рассмотрение проекты об увеличении срока выплаты пособия по уходу за детьми с полутора до 3 лет. Законопроект № 478277-7 , авторами которого выступила группа депутатов Госдумы во главе с руководителем фракции «Справедливая Россия» Сергеем Мироновым принят не был. В связи с этим, пособие до 3 лет в 2019 году увеличивать или продлевать не будут.
Другие пособия и льготы детям
На что помимо пособий могут рассчитывать семьи с детьми до трех лет:
- коммунальные льготы;
- право на бесплатный земельный участок;
- жилищные субсидии;
- пенсия по потере кормильца;
- по уходу за ребенком-инвалидом;
- для многодетных: налоговые льготы, жилищные, коммунальные, бесплатные продукты питания по заключению врача, бесплатные лекарства, покупка детских товаров, компенсационная выплата 1800 рублей (если в семье 5 и более детей), выплата 1500 рублей (если в семье более 10 детей).
Получение пособия не осуществляется автоматически после родов. Средства выплачиваются только на основании заявления и предоставленных бумаг.
